Vừa trúng thầu dự án 5 tỷ USD, Xây dựng Hòa Bình bất ngờ thay đổi nhân sự cấp cao
CTCP Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình vừa có quyết định miễn nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc công ty đối với ông Đinh Văn Thanh.
CTCP Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình vừa có quyết định miễn nhiệm chức vụ Phó Tổng Giám đốc công ty đối với ông Đinh Văn Thanh.
Đây là dấu hiệu mới nhất cho thấy AI đang làm thị trường lao động thay đổi sâu sắc.
Với định hướng phát triển dài hạn, VinFast tiếp tục đầu tư cho nhân lực, góp phần nâng cao chất lượng ngành công nghiệp ô tô.
Cảng HKQT Long Thành đang mở đợt tuyển dụng quy mô lớn để chuẩn bị cho giai đoạn vận hành đầu tiên vào năm 2026.
Suy cho cùng, sức cạnh tranh của một nền kinh tế không đến từ việc ép buộc, mà từ khả năng nuôi dưỡng tài năng và khuyến khích người lao động phát triển.
Không chỉ khó khăn tuyển dụng cấp chuyên viên, nhân viên cấp cao, các doanh nghiệp còn chưa đủ hấp dẫn với sinh viên vừa tốt nghiệp.
80% lao động của công ty này bị sa thải, phần nhiều trong số đó từ chối hoặc gây cản trở chương trình chuyển đổi sang trí tuệ nhân tạo (AI).
Nửa đầu 2025, nhân sự toàn ngành ngân hàng giảm hơn 2.800 người, nhưng Big 4 gần như đứng ngoài xu hướng này, duy trì bộ máy gần 113.200 người và hiệu suất vận hành ở mức cao.
Vietnam Airlines tăng lương toàn hệ thống nhờ lợi nhuận quốc tế bứt phá.
Trong nửa đầu năm 2025, thị trường lao động thế giới và Việt Nam chứng kiến làn sóng cắt giảm nhân sự với quy mô lớn.