Nghỉ hưu năm 2025, đóng BHXH đủ 19 năm: Lương hưu mỗi tháng nhận được bao nhiêu?
Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) số 41/2024/QH15 đã được chính thức thông qua tại Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV và có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.
Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) số 41/2024/QH15 đã được chính thức thông qua tại Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV và có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.
Chính phủ đã có Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị. Nghị định chính thức có hiệu lực từ ngày 1/1/2025.
Người lao động nghỉ hưu sớm theo Nghị định 178 sẽ vừa được hưởng lương hưu, vừa nhận khoản hỗ trợ, thay vì bị trừ phần trăm lương hưu như trước đây.
Ngoài lương hưu hằng tháng, người lao động còn được nhận một khoản trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vừa có văn bản trả lời về đề nghị xem xét điều chỉnh hạ độ tuổi được nghỉ hưu xuống còn 55 tuổi đối với nữ cán bộ, công chức, viên chức.
Năm 2025, tuổi nghỉ hưu của người lao động tiếp tục tăng theo lộ trình, từng bước thu hẹp khoảng cách giữa lao động nam và nữ.
Ông Nguyễn Tiến Tùng, Chánh Thanh tra Bộ LĐ-TB&XH xin nghỉ hưu trước tuổi theo nguyện vọng.
Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) số 41/2024/QH15 đã được chính thức thông qua tại Kỳ họp thứ 7, Quốc hội khóa XV và có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.
Theo luật sư Phạm Hải Bình (Công ty luật TNHH Phan Anh), người lao động có thể nghỉ hưu trước 5 - 10 tuổi trong một số trường hợp.
Nghị định số 177 của Chính phủ quy định rõ điều kiện, chế độ nghỉ công tác của cán bộ chờ đủ tuổi nghỉ hưu.