Theo BHXH Việt Nam, quy định giảm trừ 2% cũng là cách để khuyến khích người lao động tiếp tục làm việc, tạo thu nhập và tham gia BHXH, để mỗi năm đóng tiếp được tăng tỷ lệ tích lũy cao hơn.
Việc dân số giảm đi lần đầu tiên sau 6 thập kỷ và tốc độ già hóa dân số tăng nhanh buộc Trung Quốc phải kêu gọi người trên 60 tuổi trở lại lực lượng lao động.
Trong năm 2022, Hàn Quốc lần đầu ghi nhận số người lao động trên 60 tuổi đông hơn những người lao động ở độ tuổi 20.
Người lao động cần chú ý quyền lợi của mình khi doanh nghiệp cắt giảm nhân sự, tránh bị thiệt.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam yêu cầu các cấp công đoàn tổ chức đa dạng, linh hoạt các hình thức chăm lo Tết Nguyên đán 2024 cho người lao động (NLĐ), tập trung hướng về cơ sở.
Cử tri kiến nghị Chính phủ có chính sách cho doanh nghiệp nợ, giãn thời gian đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế để doanh nghiệp có vốn duy trì sản xuất, tạo việc làm cho người lao động.
Trong giai đoạn kinh tế khó khăn, doanh nghiệp cắt giảm nhân sự thì trợ cấp thất nghiệp được coi là phao cứu sinh cho người lao động, duy trì cuộc sống cho đến khi tìm được công việc mới.
Chiều 02/11, thừa ủy quyền của Thủ tướng Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung đã báo cáo Quốc hội về Tờ trình của Chính phủ về dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) với nhiều quy định mới, có ảnh hưởng trực tiếp đến quyền và lợi ích của người lao động hiện nay.
