Thông tin mới nhất về 5 bảng lương mới từ ngày 1/7/2024
Quốc hội vừa thông qua Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024, trong đó, có đề cập nội dung cải cách tiền lương.
Quốc hội vừa thông qua Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024, trong đó, có đề cập nội dung cải cách tiền lương.
Nếu được Chính phủ thông qua, lương tối thiểu vùng sẽ được tăng thêm 6% từ ngày 1/7/2024 đưa mức cao nhất tại vùng 1 lên 4,96 triệu đồng.
Sáng nay (20/12), Hội đồng Tiền lương quốc gia đã họp phiên thứ hai năm 2023, để thảo luận, thương lượng về phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2024.
3 khoản thu nhập chính thức của cán bộ, công chức khi cải cách tiền lương là lương cơ bản, các khoản phụ cấp và tiền thưởng.
Từ 1/7/2024 sẽ thực hiện đồng thời việc cải cách tiền lương và tăng lương hưu. Mức lương hưu thấp nhất cũng sẽ cao hơn mức 1,8 triệu đồng/tháng.
Quốc hội yêu cầu chậm nhất hết năm 2025, các địa phương hoàn thành việc bố trí, sắp xếp cán bộ, công chức, viên chức đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã. Ngoài ra cần rà soát, đề xuất sửa đổi quy định về tiền lương, phụ cấp cho giáo viên.
Lương và phụ cấp là nguồn sống chính của cán bộ, công chức và gia đình họ, song chính sách này còn nhiều bất cập. Chính chế độ tiền lương hợp lý để nâng cao mức sống của người lao động là một trong những giải pháp phòng chống tham nhũng hiệu quả nhất, đồng thời là nguồn động lực thúc đẩy sự phát triển của đất nước.
Ngày 26/11, Công ty TNHH Changshin Việt Nam (huyện Vĩnh Cửu, Đồng Nai) vừa công bố về việc nâng lương hằng năm, thưởng Tết cho người lao động.
Một trường trung học ở Trường An (Tây An, Thiểm Tây, Trung Quốc) đang gặp khó khăn về tài chính, đại diện ban phụ huynh kêu gọi mỗi gia đình nộp 200 NDT (674.000 đồng) để hỗ trợ tăng lương cho giáo viên.
Nhiều đại biểu Quốc hội đề nghị tăng lương và biên chế cho TAND, VKSND tương xứng với công việc nhiều áp lực như hiện nay; đồng thời tăng lương để công chức có mức thu nhập khá trong xã hội, góp phần phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.